내 사진만 없다

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P는 남자친구와 6개월째 만나고 있다. P와 남자친구는 당연히 인스타 친구, ‘인친’이다. 문제는 그가 올리는 포스팅 어디에도 P는 흔적조차 없다는 데 있다. 심지어 한번은 그녀가 보내준 풍경 사진을 마치 자신이 찍은 양 자기 인스타에 올리면서 ‘#어쩐지한가한오후의산책’ 따위의 당최 혼자였는지 둘이었는지 알 수 없는 해시태그를 다는 것이다. 더 화가 나는 건 거기에 ‘좋아요’를 누르는 사람은 죄다 여자다. 결국 남자친구에게 커플 사진을 포스팅해줄 것을 공식 요청한 P에게 그는 이렇게 말했다. “난 내 얼굴 사진도 잘 안 올리는걸? 요즘 같은 험한 세상에 그렇게 얼굴 팔리는 거 너한테도 안 좋아. 그리고 난 단 한 번도 인스타에서 내가 싱글이라고 말한 적 없어.”

내심 괜한 변명처럼 느껴진다. 차라리 여자친구랑 오손도손 행복해 죽겠다는 사진을 만천하에 공개하는 낯부끄러운 짓은 남자로서 도저히 할 수 없다는 대답이 더 솔직하게 들리는 게 사실이다. “아, 몰라. 난 여자친구가 페이스북 프로필 상태를 ‘연애 중’으로 바꾸라고 해서 시키는 대로 했어. 근데 이제는 데이트할 때마다 자기랑 같이 찍은 사진을 꼭 올리래. 그런 거 싫어. 괜히 유난 떠는 것 같아. 난 여친 있는 거 자랑하려고 페북을 하는 게 아니라고.” 여자친구와 비슷한 일로 다툰 남자 동창 K는 툴툴거리며 이렇게 말했다.

모르긴 몰라도 여자친구의 사진을 좀체 SNS에 올리지 않는 남자들 중 많은 경우가 K의 이야기에 크게든 작게든 공감하는 듯하다.  ‘불순한 저의’가 있었노라 고백한 S는 이런 얘기를 했다. “여자친구가 계정만 있고 페북을 거의 들여다보지 않는 편이라 내가 여친을 공개하지 않은 줄 몰라. 내 사진에 여자인 페친들이 ‘좋아요’를 많이 눌러주면 그게 괜히 흐뭇하더라고. 근데 진짜 양다리나 바람을 생각하는 건 아니야. 아직 나 죽지 않았어, 뭐 이런 심정? 이성적인 매력을 확인받고 싶다고나 할까? 솔직히 그래.” 이런 S의 소심한 일탈은 스스로 끝낼 가능성은 없어 보이고, 어찌 되었든 여자친구에게 걸릴 때까지는 계속될 듯하다.

한편 연애 좀 해봤다는 H는 여자지만 남자들의 이런 SNS 사용법에 찬성하는 주의다. “헤어지고 나서 전 남친의 흔적이 남은 수많은 포스팅을 정리하는 게 진짜 고역이더라. 생각해봐. SNS에 연애 사실을 공개하지 않는 남자친구를 만나면, 헤어지고 괜히 새벽 2시에 전 남친 페이스북에 들어갔다가 그렇게 많던 나와 함께한 때를 담은 포스팅이 하나도 남김 없이 사라진 걸 보고 속 쓰릴 일도 없을 거 아니야. 커플 포스팅, 연애 끝나면 다 부질없는 짓이야. 피곤하게 뭐 그런 거에 일희일비하니?” 어쩐지 미래지향적이기도, 염세적이기도 한 그녀의 주장도 일리가 있다.

SNS의 세계에 자신의 연애 사실을 알리지 않는 이들은 대부분 어떤 식으로든 다른 사람의 시선이 불편하게 느껴져 차라리 드러내지 않는 쪽을 택한다. 그런 마음도 이해되지만, 그 시선을 얼마나 신경 쓰느냐 하는 온도 차는 연인마다 분명히 존재한다. 그래서 이런 일련의 사태를 방지하고자 아예 친구도 맺지 않고 서로의 SNS를 공유하지 않는 커플도 있다고 한다. 글쎄, 상대가 회사 상사라면 몰라도 연인을 상대로 좀 야박한 거 아닐까 싶긴 한데, 연애 관계에서 둘 사이의 일은 둘만이 안다는 불변의 진리를 생각하면 안 될 게 뭐 있을까 싶다.

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떨어지는 면접

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이쯤 되면 사기

“저는 전 세계 페이스북 친구가 1만 명이 넘습니다. 세계 곳곳을 다니면서 저만의 인적 네트워크를 구축했다고 생각합니다.” 세상에. 1만 명이라니. 알고 보니 셀러브리티가 지원한 건가? “열심히 일하기 위해서는 체력이 중요하다고 생각합니다. 체력을 키우기 위해 에베레스트 등반에 도전했습니다.” 혼자서 에베레스트에 오르다니. 산악인이 지원한 건가? 면접은 지원자의 자질과 능력을 드러내야 하는 자리임은 분명하다. 하지만 지나치게 과장하는 건 면접관 눈에 훤히 보인다. 면접 시 정답이 있다면 솔직하게 대답하는 것이다. 면접관은 지원자의 진심을 꿰뚫어 보는 데 누구보다 노련한 선수들이다.

면접관은 시험관

면접관은 친구가 아니다. 간혹 자신의 힘들었던 일을 털어놓으며 눈물을 보이는 지원자가 있는데, 절대 삼가야 할 행동이다. 면접관이 편하게 대한다고 금세 마음을 풀고, 조금만 압박하면 어쩔 줄 몰라 눈물까지 흘리는 지원자는 면접을 통과할 수 없다. 힘들었던 기억을 털어놓더라도 담담하게, 그리고 어떻게 극복했는지 차분하게 대답해야 한다. 면접관은 지원자가 당황스러운 상황에 처했을 때 어떻게 대응하는지 확인하고 싶어 한다. 쉽게 자신의 감정을 드러내거나 흥분해서는 안 된다.

독이 되는 자신감

면접관이 물었다. “팀 프로젝트를 진행하면서 갈등이 있었나요?” 지원자가 답했다. “아니요. 저희 팀은 팀워크가 워낙 좋아서 문제가 전혀 없었습니다.” 면접관은 생각한다. ‘그래. 갈등 없는 세계에서 왔으니 갈등 많은 세계에서는 적응하기 힘들겠구나.’ 면접할 때 모든 질문에 긍정적으로 답할 필요는 없다. 면접관은 지원자가 어려움이나 문제에 부딪혔을 때 이를 어떻게 해결하는지를 파악하고 싶어 한다. 당신의 단점과 단점을 통해 깨달은 점, 실패한 기억과 이를 극복한 과정이 면접관이 원하는 대답이다. 물론 부정적인 면만을 말하는 것도 바람직하지 않다. 경력직 사원을 뽑기 위한 면접의 단골 질문은 이직 사유다. 이때 이전 직장이나 상사에 대해 지나치게 부정적으로 말하는 건 면접을 위한 대답이 아니라 뒷담화일 뿐이다.

정답이 아닌 면접 족보

취업을 위한 수많은 인터넷 카페가 있다. 그리고 그 카페 게시판엔 면접에 합격한 사람들이 무용담을 이야기하듯 자신의 경험담을 빼곡하게 적어 올린다. 많은 사람의 다양한 경험담을 많이 읽어두는 것은 나쁠 게 없다. 하지만 그 대답을 똑같이 따라 하는 건 안 될 일이다. 면접에 족보란 없다. 사람마다 성향과 경험이 다 다를 텐데 어떻게 답변이 같을 수 있는가. 당신만 합격자의 경험담을 읽었다고 생각하는 건 당연히 오산이다. 하루에도 수십, 수백 명의 지원자를 만나는 면접관은 수십 명의 사람들에게 같은 대답을 들었을지도 모를 일이다. 경험은 훔친다고 훔쳐지는 것이 아니다. 직접 겪은 것만 이야기해야 한다.

잠을 부르는 표정

대답만큼 중요한 건 표정이다. 차분하게 답하는 건 좋지만 영혼이 느껴지지 않을 만큼 건조한 표정은 상대방을 지루하게 한다. 면접에서 어필해야 할 중요한 것 중 하나가 입사하고자 하는 열정이다. 심드렁한 표정으로는 그 열정을 절대 전달할 수 없다. 대답을 지나치게 길게 해서도 안 된다. 하루에 수십, 수백 명의 지원자를 만나야 하는 면접관들이 길게 늘어지는 답을 좋아할 리 없다. 1~2분 안에 요점만 정리해서 말하는 것이 좋다.

모자란 대화의 기술

다른 건 다 잘하는데 유독 말주변이 없는 사람들이 있다. ‘취미가 무엇입니까?’라는 질문에 ‘마라톤입니다’로 끝나는 답변은 재미도 없고 매력을 어필할 수도 없다. ‘취미가 마라톤이기 때문에 일할 때도 포기하지 않고 끝까지 해내고자 노력합니다’ 하는 대답으로 대화를 이끌어갈 줄 알아야 한다. 말하는 기술은 연습하면 늘기 마련이다. 면접관이 말 못하는 사람을 뽑을 리 만무하다. 내성적이고 소극적인 사람이 사회생활을 잘해낼 것이라 생각할 사람은 없다. 말주변이 없다고 의기소침할 것이 아니라 가족들 앞에서라도 말하는 연습을 해야 한다.

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직장의 나쁜 이웃

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 기분이 나빠지는 향

향과 냄새의 경계는 사람에 따라 미묘하게 다르면서도 분명하다. 아침에 뿌린 향이 날아간 것 같아서, 자신의 체취보다는 향수 냄새가 나을 것 같아서 수시로 무언가를 뿌려대고 있지는 않은가. 가만히 숨만 쉬고 있어도 답답한 곳이 사무실이다. 굳이 향으로 환기를 하고 싶다면 스프레이보다는 롤온 타입의 제품을 사용하자. 뿌려야 직성이 풀린다면 잠깐 바람도 쐴 겸 밖으로 나가는 것이 좋겠다. 매니큐어? 나가서 오른쪽으로 직진하세요.

생활 중계자

뭘 그렇게 몰입해 하나 들여다보면 열심히 SNS를 하고 있다. 함께 점심이라도 먹게 되면 수저를 들기가 무섭게 사진을 찍어댄다. 근무 중에도 수시로 들려오는 찰칵 소리는 #selfie #데일리라는 해시태그로 업데이트될 사진이 분명하다. 소소한 일상을 즐기는 당신은 제법 만족스러운 회사생활을 하고 있겠지만, SNS를 하지 않는 상사나 동료들에게는 자아도취가 지나친 사람으로 통하고 있을지도 모른다.

시원한 커피로 속 차리세요

일하다 보면 밑도 끝도 없이 황당한 경우를 당하기도 한다. 억울하고 화도 난다. 그렇다고 쾅 소리를 내며 전화기가 부서져라 내려놓고 서류를 내던지면 상황이 나아질까. 잘 모르겠다. 혼잣말이라지만 분노에 찬 욕설을 내뱉으며 부정적인 에너지를 내뿜는 사람에게는 아무도 쉽게 위로를 건네거나 도움을 줄 수 없다. 스트레스에 대처하는 자신만의 방법을 몇 가지 개발해보자. 카페로 달려가 아이스 아메리카노를 단숨에 들이켜던가 근처 놀이터에서 그네라도 타라.

간식도 공해가 되나요

깨작거리며 먹는 것보다 잘 먹는 게 보기 좋은 건 사실이다. 그런데 근무시간에 수시로 무언가를 먹고 있지는 않은가. 대화 중에 항상 껌을 씹고 있다거나 책상에서 매일같이 과자 파티를 한다면, 게다가 끈적한 그 손으로 서류 작업 중이라면 사무실에 공해를 일으키고 있는 것 맞다. 아주 자잘하고 기름진 과자 가루가 살포시 얹어진 서류를 전해 받을 때면 과자 취향이라도 바꿔줬으면 싶다. 가루 안 떨어지는 걸로. 지나친 군것질은 몸에도 좋지 않다. 적당히 먹고 깨끗하게 치우자.

재앙을 불러오는 개인위생

이제 모두 안다. 개인위생이 공동체의 안위에 매우 큰 영향을 미친다는 걸 말이다. 재채기를 할 때 입을 가리는 매너 등은 메르스의 여파가 지나도 계속 지켜졌으면 좋겠다. 하지만 지나치게 청결한 나머지 출근과 동시에 발을 닦고 크림까지 바르는 건 좀 과한 거다. 파티션이 있는 자리라도 귀이개로 귀를 후비거나 손톱을 깎는 행동 또한 자제하는 것이 좋다. 소리와 몸짓만으로도 당신의 손톱이나 귓밥이 생생하게 그려지는 통에 옆자리 동료가 몸서리치고 있을 수 있다. ‘이 정도는 괜찮잖아’의 기준은 사람마다 다르므로 간단하게 생각하자. 몸의 청결이나 단장과 관련된 일은 화장실을 이용하는 것이다. 거울도 화장실 거울이 더 크고 잘 보인다.

지나친 존재감

그대는 열정적인 워커홀릭이다. 그러나 모든 워커홀릭이 엉덩이를 뒤로 빼고 한쪽 다리를 달달 떨며 고함치듯 통화하지는 않는다. 시원시원한 일 처리 능력은 폭격기처럼 요란한 자판 소리로 얻어지는 것이 아니다. 사무실을 울리는 우렁찬 목소리는 당신에게 말 거는 것조차 망설이게 만든다. 일단 옆 책상에까지 흩어져 있는 자기 문서 더미부터 정돈하는 것이 좋겠다.

훔쳐도 됩니까

급하게 써야 할 가위가 하필 지금 이 순간 당신의 책상에 없는가? 그럴 때 부재 중인 옆자리 동료의 가위에 손을 뻗게 되는 것은 물론 이해가 되는 상황이다. 하지만 회사에서 나눠주는 비품도 각자의 책상에 자리를 잡으면 엄연히 남의 물건이다. 빌려 간다고 사전에 말은 못할지언정 돌려주는 건 잊지 말자. 안 그래도 열 받는 일 투성인 직장생활인데, 책상 위 물건이 행방불명되는 것 같은 사소하게 신경 쓸 일이 반복되면 당하는 입장에선 그것도 꽤 큰 스트레스다.

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